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基本信息 |
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个人相片 |
姓 名: |
李小存 |
性 别: |
男 |
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政治面貌: |
中共党员 |
学 历: |
大专 |
民 族: |
汉 |
年 龄: |
36 岁 |
身 高: |
175 CM |
体 重: |
80 KG |
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求职意向 |
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求职类型: |
全职 |
要求月薪: |
10000 元/月 |
希望职业: |
经营/管理类 - 不限 |
希望职位: |
生产管理,计划 |
工作经验: |
十年以上 |
技能特长: |
熟悉技术工艺工作,零件测绘、制图、工艺编制;
生产计划质量管理。成本核算,订单管。编制公司管理制度和薪酬方案。 |
自我评价: |
本人形象良好,待人真诚,工作积极认真,具有良好的团队合作精神,具有较强的分析能力,动手能力,勤奋好学,踏实肯干,责任心强。熟悉机械制造的整个生产工艺过程与质量控制要求,在生产、质量管理方面有多年的工作经验。 |
教育情况 |
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时间 |
所在学校 |
专业 |
学历 |
1999.9 - 2003.7 |
浙江机电职业技术学院 |
机械制造与数控加工 |
中专 |
专业描述 |
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时间 |
所在学校 |
专业 |
学历 |
2015 - 2018 |
天津大学 |
机械制造与自动化 |
大专 |
专业描述 |
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工作经历 |
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时间 |
公司名称 |
公司性质 |
2010 - 2019.1 |
浙江弘道科技有限公司 |
私营企业 |
所属行业 |
所在部门 |
职位名称 |
离职原因 |
机械制造/机电/重工 |
管理 |
生产总监 |
个人原因 |
工作描述 |
2004年从事技术工艺工作,负责零件测绘、制图、工艺编制;
2005年担任质量主管,负责生产车间质量管理与检验等方面工作;
2010年担任生产总监,全面负责公司生产、计划等方面工作;
2012年担任人力资源管总监,全面负责公司人力资源等方面工作;
2014年担任总经助理,负责协助副总经理维护客户关系,内部成本核算,协调市场、生产、质量、技术等各部门间协作关系,跟踪客户订单完成情况;
2015年加入中国共产党;
2016年至2018年全面负责生产运营活动,负责客户联络、业务拓展、生产计划等以及部门协调管理工作;
2006年至2009年兼任公司工会主席;
2012年至2018年参与编制公司管理制度和薪酬方案,组织参与公司ISO9001质量体系与国家高新技术企业的认定评审;负责公司业务投标工作。
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